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      文化賦能 啟程致遠

      發布時間: 2021-01-07

      文化賦能 啟程致遠

      ——公司舉辦2020年度總結會暨2021年度經營目標責任書簽約儀式


      1月5日上午,公司召開2020年度工作總結會,并舉行了2021年度經營目標責任書簽約儀式。吳榮光董事長對各部門工作進行了點評,并對公司2021年的總體工作做了部署。吳榮光董事長強調,2021年我們要文化賦能、啟程致遠,共同攜手,繼續朝著中國領先的投資公司邁進。

      吳榮光董事長指出,突發的新冠疫情對世界的影響是巨大而深刻的。我們首先要感謝我們的國家。在這一年里,我們身處的中國是全世界最安全的地方。但面對疫情等各種不利影響,我們的團隊始終勇敢面對,積極作為,全體爾克投資人共同不懈努力,在如此嚴峻的形勢下,各個板塊依然取得了驕人的業績,實屬不易。套用習主席的一句話就是“每個人都了不起”,要為每個人鼓掌點贊,同時也感謝大家的辛勤付出。


      吳榮光董事長要求,2021年,我們要繼續在各個業務板塊、各自的細分領域,持續的聚焦、深耕。金融板塊要穩中求進,做透區域市場,服務好優質客戶,逐步把規模做起來,把效益做起來,把品牌做起來。資產板塊要盡快把原有的項目銷售完畢,并努力尋找新的優質項目。出租業務要尋找更優質、更長期的客戶,同時也要服務好現有客戶,把口碑做好,把規模做大。投資板塊今年也有了更進一步的發展,對接到一些頭部的基金和一些更好的項目。接下來我們要繼續挖掘一些好的項目,可以開展深度合作甚至是產業化落地。在與優秀團隊的接觸過程中,我們的團隊也要加強學習和累積,為將來更深度合作或者產業化落地打好基礎、做好準備。

       吳榮光董事長認為,從2019年的“聚焦·升級”,到2020年的“向心力·逐未來”,每一年我們都目標明確,這一路走來我們團隊的向心力不斷增強,認識更加統一,行動更加一致,措施更加到位,協同更加有效,為我們的后續發展,奠定了更加扎實的基礎。

      吳榮光董事長明確,公司2021年的主題是“文化賦能、啟程致遠”,并再次強調,我們初心不變、使命必達,要共同攜手,繼續朝著“成為中國領先的投資公司”這個目標邁進。

      會上,各中心、子公司負責人對2020年度工作進行了全面總結,剖析了存在的主要問題及今后改進措施,并提出了2021年工作重點、工作思路和工作目標。

      總結會結束后,各經營部門負責人逐一與總部財管中心負責人簽約,確定各自2021年度經營目標責任。

      祝愿各經營部門2021年都能牛氣沖天、業績長虹,也祝愿投資公司2021年各項事業蒸蒸日上、再創佳績!

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